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为更好地开展好公司心理健康教育宣传活动，更多地了解员工心理状况，9月14日，kaiyun开云官方网站心理工作站以线上企业微信形式进行了2022-2023学年部门负责人招新工作，本次活动由心理工作站负责老师陈璐主持，站长褚文嫣、副站长王永豪以及递交招新申请表的2020级、2021级员工参加。
活动伊始，陈璐老师从公司心理工作站基本情况、活动开展、老员工心理健康的重要性等进行了简单的介绍，站长褚文嫣、副站长王永豪针对此次招新岗位职责、招新流程进行了讲解。面试环节中，同学们自信昂扬、热情洋溢，充分展现了自己的员工工作经历，体现了自身的优势和特长，表达了想要加入kaiyun开云官方网站心理工作站，服务公司同学的强烈愿望。面试官根据各位同学的具体情况，依次提出有针对性的问题，面试同学结合自身情况，进行了详细的解答。
面试结束后，陈璐老师结合在场同学的面试表现进行了点评，强调了心理育人的重要性、心理工作站员工负责人的责任感，希望心理工作站的成员们在新的学年里能继续服务好同学，为同学们的心理健康保驾护航。
